Chit-chām-á TGB發生chiâⁿ chē tāi-chì, góa個人mā tú-tio̍h 1-kóa困境, o̍at頭看行---ê過程, hō͘ góa愈相信若信任ka-tī, 危機是轉機.

 

TGBsiáⁿ-mih款團體? Lán beh經營siáⁿ-mihê氣氛kap討論空間? Lán beh起造siáⁿ-mihê價值?

 

Lán tiāⁿài面對ka-tī, 挑戰ka-tī, lán mā tiāⁿài phah破權威, 尊重人性, m̄-koh tī lán ka-tī ê團體--nih, lán soah chhiâng-chāi用一般社會ê價值觀(lán beh phahê價值觀) teh束縛ka-tī.

 

beh挑戰ka-tī, soah顛倒敢面對ka-tī ê問題; beh phah破權威, soah顛倒ǹg"權威" hō͘ lán "標準答案"; beh創造人性空間, soah顛倒無teh Care別人, kan-taⁿka-tī.

 

án-ne, chiah ēchiâⁿ互相愈chē誤會, ka-tīchē問題(koh m̄敢面對, soah愈艱苦), Group成員互相愈無信任.

 

M̄-koh若堅持TGB ê原則, 堅持lán信仰ê價值去處理, 危機hōan-sè tō是轉變ê機會.

 

Ngákî離開, 是開始 i kap TGB關係ê另外1 ê階段; ákap Bō͘-chin開講, 是轉變TGB氣氛ê 1 ê機會; phah-phú-kng臨到, chìn前有烏暗暝.

 

成長chiah-nī趣味, 性命是有chiah-nī chē Surprise, lánē-sái kā chit-kóa經驗當做成長ê hō-jiah, sam時提醒ka-tī, 鼓勵ka-tī, chiah-ê過程lán tehchhōe ê答案.

 

祝福TGB, mä祝福ta̍k-ê. Iukiuoasuh!

 

──TGB通訊》45(2003/6)


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